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【文化教育】浙江安防职业技术学院

www.job9151.com 武汉理工大学就业信息网 发布时间:2018/5/18  访问数:5218
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浙江安防职业技术学院2018年人才需求
 
 

学校简介

浙江安防职业技术学院是经教育部批准建立的公办全日制高等职业技术学院,由温州市人民政府联合浙江省公安厅和公安部第一研究所举办。学院是浙江省内唯一一所重点培养具有安防科技应用与推广能力,能够从事公共安全管理、安防工程建设、民航安全管理等高素质技术技能人才的高职院校。现设有公共安全管理、安全技术与管理、安全防范技术、物联网应用技术、工程安全评价与监理、工程造价、消防工程技术、工业设计(信息交互设计方向)、室内艺术设计、空中乘务等10个特色专业,其中安全防范技术、消防工程技术、工业设计等为浙江省优势专业,物联网应用技术为温州市重点专业。现有全日制在校生1120名(包括政法干警体制改革试点班学生),教职员工136人,其中普通专任教师74人,警校教官49人。专任教师具有研究生学历或硕士及以上学位的教师占83.8%;副高及以上职称专任教师占27%。

一、招聘计划

岗位
报 名 资 格 条 件

   
年龄
学历(学位)
专业
执业资格、技术资格技术等级
户籍
其他要求
安全技术与管理专业负责人
1
45周岁及以下
全日制本科及以上
安全工程、安全科学与工程、安全技术及工程、应用化学等相关专业
副高及以上职称(安全工程类)
不限
本硕专业相近或相关;注册安全工程师、高级工程师优先
安全技术与管理专任教师
2
40周岁及以下
全日制硕士研究生及以上
安全工程、安全科学与工程、安全技术及工程、应用化学、环境科学与工程、环境科学等相关专业
 
不限
本硕专业相近或相关;研究方向为化工安全、消防安全、职业卫生、粉尘防治等或有注册安全工程师、工程师优先
空中乘务专任教师
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
英语语言文学
 
不限
专八,有三年及以上英语相关工作经验或有航空领域工作经验者优先
民航安全技术管理专任教师
2
45周岁及以下
硕士研究生及以上
专业不限
副高及以上职称(民航安检员二级技师)
不限
有五年及以上民航从业经历;本科专业是航空航天类或有高校从教经验和安检工作经验者优先
工程造价专任教师
2
40周岁及以下
本科及以上
工程管理、工程造价及相关专业
副高及以上职称且具有注册造价工程师资格(土建、安装)
不限
有五年及以上工程造价编制或审核工作经历;有近三年及以上工程造价编制或审核工作经历(须提供5个及以上安装项目造价编制或审核业绩证明)优先
工程造价专任教师
1
30周岁及以下
硕士研究生及以上
土木工程、建筑电气与智能化、工程管理、工程造价、房地产开发与管理
 
不限
有造价员及以上资格证书(土建或安装专业)优先
室内设计专任教师
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
室内设计、艺术设计(室内设计/环境艺术设计方向)
 
不限
本硕专业一致;了解室内专业系统、课程体系、能全案设计;有一线设计单位工作经验者优先
VR应用技术专任教师
1
45周岁及以下
硕士研究生及以上
数字媒体艺术或技术、图形图像处理与多媒体技术、电影、广播电视、虚拟现实与交互技术、动画学、环境设计
中级及以上职称
不限
有三年及以上BIM漫游、三维建模工作经验者优先
安全防范技术专任教师
1
45周岁及以下
本科及以上
智能控制技术、建筑设施智能技术、电气工程及其自动化等相关专业
副高及以上职称
不限
有智能化相关企业经验者优先
安全防范技术专任教师
1
35周岁及以下
硕士研究生及以上
电子信息、自动化相关专业
中级及以上职称(技师)
不限
有相关企业经验者优先
安全防范技术专任教师
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
智能控制技术、建筑设施智能技术、电气工程及其自动化等相关专业
 
不限
有智能化相关企业经验者优先
大数据应用技术专任教师
3
35周岁及以下
硕士研究生及以上
计算机应用、计算机科学与技术、软件工程等大数据相关专业
 
不限
有相关企业经验者优先
物联网应用技术专任教师
3
40周岁及以下
硕士研究生及以上
电子与通信工程、计算机技术、物联网工程
 
不限
 
消防工程技术专任教师
1
45周岁及以下
硕士研究生及以上
消防工程相关专业
中级及以上职称
不限
有现场工作经验,偏消防电气及消防工程造价预算方向
心理专任教师
1
35周岁及以下
硕士研究生及以上
心理学
 
不限
本硕专业一致;有相关专业资格证书和高校工作经历者优先
英语专任教师
1
35周岁及以下
硕士研究生及以上
英语语言文学
 
不限
有高校从教经验者优先
体育专任教师
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
体育学等相关专业
 
不限
专项必须为以下4种之一:1.健美操兼田径及游泳,女性优先;2.足球兼其他大球及田径;3.定向运动;4.篮球;国家二级运动员及以上优先
思政辅导员
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
专业不限
 
不限
中共党员,担任过学生干部,有服兵役经历优先
思政专任教师
1
35周岁及以下
硕士研究生及以上
哲学及相关专业
 
不限
中共党员,有高校工作经历者优先
科研管理人员
1
35周岁及以下
硕士研究生及以上
专业不限
 
不限
博士优先,具有安全专业背景或科研院所工作经历者优先
行政管理人员
2
35周岁及以下
硕士研究生及以上
管理学类、汉语言文字学及相关专业
 
不限
有公文写作能力,有高校工作经历者优先
合计
34
 
 
 
 
 
 
 

二、人才待遇

(一)结构性人才
1.一次性购房补贴。专业学科带头人教授35-40万元,一般教授30-35万,专业学科带头人副教授30-35万元,副教授或具有高级技师资格的高技能人才25-30万元。
2.过渡期租房补贴。教授每月2000元,副教授或具有高级技师资格的高技能人才每月1500元。学院提供暂住房的不享受租房补贴。
3.安家费补贴。教授安家费补助5万元,副教授或具有高级技师资格的高技能人才安家费补助3万元。
4.科研启动经费。教授科研启动经费5万元,副教授科研启动经费3万元。
(二)博士
1.工作津贴。除学院正常工资、校内津贴外另拨付工作津贴2万元/年,连续5年。
2.过渡期租房补贴。博士1200元/月,学院提供暂住房的不享受租房补贴。
3.安家费补贴。博士安家费补助3万元。
4.科研启动经费。博士科研启动经费1万元。
(三)特殊人才
待遇面议。

三、应聘人员须提供材料

应聘者本科、硕士或博士所学主干课程、学历、学位及职称等相关证书,发送至浙江安防职业技术学院邮箱。(注邮件名“姓名+应聘岗位+毕业院校+专业+学历学位”)

四、联系方式

通讯地址:温州市瓯海区瓯海大道2555号(325016)
联系人:叶老师、曾老师
联系电话:0577-85108123、0577-85108087、0577-85108019
传真:0577-85108087
电子邮箱:zjafzyjsxy@126.com、zjafrsc@163.com    
学院网址:http://www.zjist.cn/
 
 
 
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